湘潭市岳塘區(qū)：探索“3＋”新模式助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)

紅網(wǎng)時刻新聞記者 王楊 通訊員 鄧雅譽 報道

(資料圖)

近年來，湘潭市岳塘區(qū)把退役軍人就業(yè)工作擺在首位，探索出了“政策+就業(yè)”“培訓(xùn)+就業(yè)”“信息+就業(yè)”助力退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的新模式。

在湘潭市岳塘區(qū)舉行的2023年春季自主就業(yè)退役士兵返鄉(xiāng)歡迎儀式暨退役軍人專場招聘會上，多項就業(yè)“大禮包”服務(wù)自主就業(yè)退役士兵，提供海員、海乘、教官、輔警等崗位300多個，現(xiàn)場就有20多名退役軍人達成就業(yè)意向。這是該區(qū)助力退役軍人就業(yè)的一個縮影。

“政策+就業(yè)”模式

每年，岳塘區(qū)都會明確新增退役軍人就業(yè)目標任務(wù)，細化分解到區(qū)直部門和各鎮(zhèn)（街道），壓緊壓實促進退役軍人就業(yè)責任。

針對缺少技能、年齡偏大的就業(yè)困難人員，岳塘區(qū)實行公益性崗位兜底保障，全區(qū)安排就業(yè)困難退役軍人260多人。

嚴格落實各項優(yōu)惠優(yōu)待政策，對招用就業(yè)困難退役軍人并繳納社會保險費的單位給予幫扶。3年來，向20多家企業(yè)發(fā)放就業(yè)補助2批次共24.46萬元。

對退役軍人靈活就業(yè)個人繳納的社會保險費給予社會保險補貼。目前，已有170名退役軍人享受到政策紅利。

支持有意愿和有能力的退役軍人從事投資小、見效快、風險低的靈活經(jīng)營活動，對創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起正常運營2年以上的退役軍人發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補貼。

此外，培育退役軍人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地，給予加盟創(chuàng)業(yè)退役軍人租金減免優(yōu)惠，吸引退役軍人孵化小微企業(yè)13家，通過創(chuàng)業(yè)帶動退役軍人就業(yè)200人次。

“培訓(xùn)+就業(yè)”模式

岳塘區(qū)依托智匯點石、海事學(xué)校等承訓(xùn)機構(gòu)開展“訂單式”“定向式”“定崗式”免費職業(yè)培訓(xùn)，內(nèi)容包括海員、海乘、電商直播、電工等實用技術(shù)。目前，已有200多名退役軍人取得相應(yīng)證書，170多名退役軍人通過“培訓(xùn)+就業(yè)”實現(xiàn)上崗。

“我們學(xué)校對于教官教員的需求量很大，退役軍人具有組織紀律性強、作風素養(yǎng)過硬、群眾信任度高等獨特優(yōu)勢，我們在招聘教官教員的時候都會優(yōu)先考慮退役軍人?！痹捞羺^(qū)青少年素質(zhì)教育學(xué)校負責人介紹道。

岳塘區(qū)還以市場需求為導(dǎo)向，篩選出12家企業(yè)，簽訂退役軍人人才戰(zhàn)略合作協(xié)議。協(xié)議規(guī)定，這些企業(yè)每年將拿出一定崗位優(yōu)先招聘、培訓(xùn)退役軍人，有效實現(xiàn)人力市場供需雙方快速精準對接。3年來，幫助退役軍人就業(yè)150多人。

“信息+就業(yè)”模式

家住岳塘嶺社區(qū)的趙師傅退役之后先后在工廠、養(yǎng)殖場工作過，后因身體原因辭職在家待業(yè)。當?shù)赝艘圮娙朔?wù)站了解情況后，通過岳塘區(qū)退役軍人智慧就業(yè)平臺，多次向趙師傅推薦匹配就業(yè)信息，幫助趙師傅成功找到了心儀的工作崗位。

岳塘區(qū)退役軍人智慧就業(yè)平臺作為岳塘區(qū)推行智慧就業(yè)戰(zhàn)略的支撐，能夠精準對接省內(nèi)外優(yōu)質(zhì)企業(yè)用工需求，相關(guān)工作人員結(jié)合退役軍人求職意愿，量身定制，設(shè)置了海事安保、智能制造等專場線上求職專區(qū)。

同時，岳塘區(qū)還利用湘潭市退役軍人智慧就業(yè)APP等為退役軍人求職者篩選合適崗位。3年來，岳塘區(qū)通過信息化平臺已助力1100多名退役軍人實現(xiàn)就業(yè)。